Weibliches Unternehmertum
Technologie

05 März 2019

Weibliches Unternehmertum

Weibliches Unternehmertum

?Die Welt der Männer?

Die gebräuchlichste Definition für die Geschäftswelt?. Es scheint, als wären Management und hohe Gehälter nicht für Frauen gemacht, finden Sie nicht?

Mütter und Hausfrauen, seit Hunderten von Jahren wurde ihnen eingeflößt, dass eine gute Frau eine sein muss, die zufriedenstellt, Erfüllen Sie effizienter die Bedürfnisse Ihrer Familie.

Doch die Zeiten ändern sich und High Heels haben in Unternehmen immer mehr Macht!

Statistische Daten belegen, dass Frauen heutzutage in der Hochschulbildung stärker vertreten sind, bessere Leistungen erbringen und darüber hinaus begabt sind mit äußerst wichtigen Eigenschaften für den Arbeitsmarkt: Organisation, Agilität, Dynamik und kritisches Denken.

Tatsächlich geht es unserem Land bei diesem Thema nicht schlecht: Laut der 2. Auflage von Mastercard Index für< /em> Female Entrepreneurship, Portugal integriert die Top 10 der Märkte mit den besten Chancen für Unternehmerinnen < /span>

Darüber hinaus verfügt Portugal auch über eine Reihe von Programmen, die weibliches Unternehmertum unterstützen und fördern:< /p>

EU-Preis für innovative Frauen

Ein europaweiter Wettbewerb, der darauf abzielt, Frauen auszuzeichnen, die erfolgreiche Unternehmen im Bereich der Wissenschaft gegründet und Innovationen vorangebracht haben Der Markt.

Im Jahr 2016 wurde der erste Preis in Höhe von 100.000 Euro an Susana Sargento, Mitbegründerin von , verliehen Spin-off Veniam.

Fame-Programm

Ein nationales Programm, das die Integration von Frauen in den Arbeitsmarkt durch die Gründung eines eigenen Unternehmens unterstützen soll. Dieses Programm bietet nicht nur finanzielle Unterstützung, sondern bietet diesen Unternehmern auch Schulungen und Unterstützung während der ersten Jahre des Unternehmenslebens.

Austauschprojekt ? Weibliches Unternehmertum aktivieren

Ziel ist es, das Unternehmertum von Emigrantinnen durch den Austausch von Erfahrungsberichten anderer Frauen oder durch Vereinbarungen mit lokalen Organisationen, die mit Emigrantinnen arbeiten, zu fördern Frauen und Frauen in Situationen sozialer Ausgrenzung.

Die Möglichkeiten sind endlos! Und in einem Jahrhundert der Gleichstellung der Geschlechter, der Chancen und der Verantwortung sind Frauen auch bereit, äußerst wichtige Geschäftspositionen zu übernehmen.

Verbessern Sie sich jeden Tag. Wirkung erzielen

Daniela Cardoso

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